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國資委:四方面推動中央企業(yè)合規(guī)管理體系建設

人民網(wǎng)北京4月19日電 (王仁宏)“依法合規(guī)經(jīng)營是任何企業(yè)都必須遵循的一個重大原則,國有企業(yè)特別是中央企業(yè)在這方面必須發(fā)揮表率作用。”國務院國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會秘書長、新聞發(fā)言人彭華崗在國新辦今日舉行的一季度央企經(jīng)濟運行情況新聞發(fā)布會上表示,要打造治理完善、經(jīng)營合規(guī)、管理規(guī)范、守法誠信的法治央企目標,推動中央企業(yè)合規(guī)管理體系建設。

據(jù)悉,國資委已于近期印發(fā)《中央企業(yè)合規(guī)管理指引(試行)》,對責任主體、重點領域、運行機制等提出了明確要求。同時,聚焦勞動用工、知識產(chǎn)權、個人信息保護等重點領域,印發(fā)一系列專項合規(guī)指南,指導企業(yè)細化工作舉措,切實防范風險。

彭華崗表示,中央企業(yè)認真落實有關要求,大力推進合規(guī)管理體系建設,目前中央企業(yè)普遍在內(nèi)部建立了合規(guī)委員會,逐步建立由業(yè)務部門、牽頭部門、監(jiān)督部門組成的合規(guī)管理三道防線。全系統(tǒng)合規(guī)管理人員已超3萬人,這將對提升管理水平、切實防范風險、保障高質量發(fā)展發(fā)揮了積極作用。

下一步,國資委將進一步加大中央企業(yè)合規(guī)管理的推進力度,指導中央企業(yè)著力打造事前制度規(guī)范、事中動態(tài)監(jiān)管、事后監(jiān)督問責的全覆蓋、全鏈條的合規(guī)管理體系。

一是出臺一個辦法。加快制定《中央企業(yè)合規(guī)管理辦法》。從組織機構職責、制度建設、運營機制、考核評價等方面加大管理力度,將軟約束提升為硬要求,通過《辦法》把中央企業(yè)的合規(guī)管理體系進一步規(guī)范化。

二是抓好一個專項。深入開展“合規(guī)管理強化年”專項工作,聚焦突出問題和薄弱環(huán)節(jié),從健全制度、完善工作機制、健全三道防線、抓好境外合規(guī)、夯實組織基礎、打造合規(guī)文化六個方面強化合規(guī)管理。

三是開展一次排查。組織中央企業(yè)開展全級次、全領域、全方位經(jīng)營業(yè)務合規(guī)風險排查,深入查找問題根源,及時完善制度流程,堅決堵塞管理漏洞。

四是建設一個系統(tǒng)。指導中央企業(yè)加快建立覆蓋全級次企業(yè)各業(yè)務領域的合規(guī)管理在線系統(tǒng),充分發(fā)揮全留痕、可回溯、易檢查的優(yōu)勢,努力實現(xiàn)多點聯(lián)控與中心管控的有機結合,以信息化、數(shù)字化為依法合規(guī)經(jīng)營提供有力的支撐。

“我們相信,隨著這些工作的推進,一定會在中央企業(yè)建立起比較完善、比較規(guī)范的合規(guī)管理體系,更好地促進中央企業(yè)合規(guī)管理,為全社會的企業(yè)作出表率?!北硎尽?/span>


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