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人社部:失業(yè)保險、工傷保險費率降低延長一年

北京商報訊(記者 陶鳳 常蕾)1月26日,人社部召開例行新聞發(fā)布會,介紹相關情況。會上,人社部養(yǎng)老保險司司長聶明雋表示,規(guī)定階段性降低失業(yè)保險、工傷保險費率政策今年4月底到期后,將再延長一年至2022年4月30日。

  對于備受關注的就業(yè)情況,人社部新聞發(fā)言人盧愛紅介紹,2020年就業(yè)形勢逐季好轉、總體穩(wěn)定、好于預期?!叭瓿擎?zhèn)新增就業(yè)1186萬人,2020年12月城鎮(zhèn)調查失業(yè)率5.2%,年末城鎮(zhèn)登記失業(yè)率4.24%,均低于預期控制目標?!北R愛紅說。

  援崗離不開穩(wěn)企。人社部數據顯示,2015-2019年,國家先后6次下調了社會保險單位繳費比例,共為企業(yè)減費近萬億元,向608萬戶企業(yè)發(fā)放失業(yè)保險穩(wěn)崗返還1042億元,支出就業(yè)補助和專項獎補資金上千億元。

  “去年一年減免1.54萬億元?!甭櫭麟h表示,截至去年12月底,企業(yè)養(yǎng)老、失業(yè)、工傷保險參保職工人數較2019年底分別增加1619萬人、1147萬人、1291萬人,同比增幅為近五年之最。

  值得注意的是,社保費“減免緩”政策已于2020年底到期,2021年是否會有新的減費或者降費政策?“需要說明的是,階段性減免社保費是一項臨時性支持政策,去年底已經到期,三項社會保險費從今年1月1日起已按規(guī)定恢復正常征收。”聶明雋回應稱,考慮到疫情風險仍然存在,部分企業(yè)壓力可能較大,規(guī)定階段性降低失業(yè)保險、工傷保險費率政策今年4月底到期后,將再延長一年至2022年4月30日。

  “減稅降費作為逆周期調節(jié)政策,在我國經濟社會發(fā)展中發(fā)揮了巨大作用,尤其是在去年疫情大考背景下,減稅降費政策有效應對了經濟下行壓力。”國家會計學院財稅政策與應用研究所所長李旭紅指出,減稅降費成效顯著,主要體現在應對疫情沖擊的背景下,及時出臺支持實體經濟發(fā)展、促進新動能成長以及服務中小企業(yè)的有關稅費減免政策,減輕了企業(yè)的資金壓力,保住了就業(yè),有利于社會穩(wěn)定及經濟恢復。

  此外,對于社?;鸬倪\營情況,盧愛紅介紹稱,2020年三項社會保險基金總收入5.02萬億元,總支出5.75萬億元,年底累計結余6.13萬億元,基金運行總體平穩(wěn)。基金投資運營工作穩(wěn)步推進,所有省份均啟動實施基本養(yǎng)老保險基金委托投資工作,合同規(guī)模1.24萬億元,到賬金額1.05萬億元。

  冬季疫情防控壓力加大,近期各地倡議“就地過年”。有的地方提供了資金補貼,比如福建、上海、江蘇、天津、浙江等地為就地過年務工人員發(fā)放穩(wěn)崗補貼、租房補貼、困難補助;有的地方推出特色舉措,比如浙江、廣東、安徽等地為就地過年務工人員發(fā)放消費券、減免景區(qū)門票、安排文化旅游活動;有的地方支持企業(yè)生產,比如天津、廣西等地為企業(yè)發(fā)放穩(wěn)產滿產獎勵和招工獎補;有的地方加強留守人員幫扶,比如甘肅、湖南等地為在外地務工過年不回家人員及其家庭送去過年禮包。

  人社部就業(yè)促進司司長張瑩也表示,鼓勵企業(yè)發(fā)放“留崗紅包”、“過年禮包”、安排文化娛樂活動等,落實好工資、休假等待遇保障,吸引職工就地休假。協調強化餐飲商超、醫(yī)療衛(wèi)生、治安消防等服務供應保障,確保企業(yè)和務工人員正常生產生活。

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